改正派遣法（労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律 平成24年法律第27号）に基づき下記の情報を記載します。
| 派遣労働者数の数 | 25人 |
| 派遣先の数 | 5社 |
| 派遣料金の平均額（8時間あたり） | 15,780円 |
| 派遣労働者の賃金（8時間あたり） | 10,479円 |
| マージン率 | 33.0％ 派遣元事業者として会社負担する健康保険・厚生年金・雇用保険・労働保険の費用となる社会保険料、事業運営費として営業担当者に人件費や営業活動諸費用・オフィス賃貸料、福利厚生、研修費等が含まれています。 |
| 福利厚生に関する事項 | 年次有給休暇・定期健康診断 |
※教育訓練ついて
1年目・・新入社員教育訓練・工具に対しての基礎知識・品質管理の必要性・ノギスマイクロの使用訓練・PCを使用した基礎訓練
2年目・・業務外の工具使用訓練・QC７つ道具について・マシントラブル対応・PCを使用した見積作成
3年目・・QCストーリー・表計算等の帳簿記入訓練
4年目・・PC資料作成・労務管理、給与計算訓練
※平成28年4月から令和4年6月のデータに基づきます。
※派遣労働者の待遇の決定に係る労使協定を締結しているか否か
労使協定を締結している（協定書の有効期間終期 令和６年3月31日）
協定労働者の範囲（組立、加工、一般事務、等）